Ejército israelí quiere más mujeres en tecnología
Mujeres soldados en un curso de computación ejército (Foto: IDF)
Proporcionar juegos de herramientas más ligeras.
Cuando Emily Farid terminó la escuela secundaria, la mayoría de sus amigas fueron reclutados en el ejército israelí durante sus dos años de servicio obligatorio. Ella, sin embargo, decidió seguir un camino diferente.
Fue directamente a la Universidad de Ben Gurion de Beer Sheva, y terminó el año pasado con un doble grado en ingeniería de materiales y mecánica.Ahora ella está en la escuela de formación de oficiales, y cuando termine se servirá seis años en el ejército - tres en el servicio obligatorio, con un sueldo de bajo nivel de entrada, y tres en el ejército carrera, con un salario más alto.
Ella estará sirviendo en una unidad de tecnología de manejo de materiales químicos y la experimentación.
"Voy a tener mucha responsabilidad a una edad muy joven", Farid dijo a The Media Line. "Creo que puedo desarrollarme en el ejército profesional y personalmente - más de lo que pude en la vida civil."
Ella es parte de un programa llamado "ATUDA" que envía reclutas jóvenes prometedores a la universidad para obtener un título antes de unirse al ejército. De los 1.100 que se inscriban en este programa para estudiar todo, desde la medicina a la ingeniería a la ley, alrededor del 20 por ciento son mujeres, dice el teniente coronel Yuval Greenberg, jefe de recursos humanos y la planificación para el Programa Académico Atuda. El objetivo en los próximos años es aumentar a 30 por ciento.
"El ejército tiene una necesidad definida para más personas en la tecnología - ingenieros, científicos, académicos graduados de las matemáticas, la física, la biología y la química," Greenberg dijo a The Media Line. "Las mujeres tienen igualdad total en esas unidades - su éxito y su promoción se basa únicamente en sus habilidades personales, el conocimiento tecnológico y su capacidad para trabajar en equipo."
Todos los judíos israelíes, tanto hombres como mujeres, se redactan, las mujeres de dos años, y los hombres durante dos años y ocho meses. los ciudadanos árabes de Israel no están redactadas, a pesar de que pueden ser voluntarios. Además, la mayoría de los hombres y las mujeres ultra-ortodoxos no sirven, y algunas mujeres modernas-ortodoxa eligen el servicio militar en las escuelas y los hospitales más de servicio militar.
En general, aproximadamente la mitad de todos los hombres y mujeres elegibles servir en el ejército. Para los hombres, los trabajos más prestigiosos están en unidades de combate o unidades, a menudo secretas de élite. Para las mujeres, los trabajos más prestigiosos están en inteligencia o en unidades de tecnología.
Greenberg dijo que todos los nuevos reclutas que entran en el ejército se prueban tanto la destreza tecnológica y madurez, y las mujeres a menudo puntúan más alto que los hombres. Sin embargo, como en el mundo académico, así como los militares, las mujeres son a menudo reticentes a inscribirse en los cursos que exigen una gran cantidad de matemáticas y ciencia.
Greenberg dijo que todos los nuevos reclutas que entran en el ejército se prueban tanto la destreza tecnológica y madurez, y las mujeres a menudo puntúan más alto que los hombres. Sin embargo, como en el mundo académico, así como los militares, las mujeres son a menudo reticentes a inscribirse en los cursos que exigen una gran cantidad de matemáticas y ciencia.
En el caso de Emily Farid, dijo, ella era la única mujer entre los diez reclutas haciendo el mismo grado. Ella dice que ella también cree que las mujeres tienen algunas ventajas en estos papeles.
"Las mujeres están más organizados y todos saben las mujeres son mejores en multitarea," dijo. "Lo que maeks una buena oferta es alguien que tiene buenas relaciones con las personas, y las mujeres a menudo tienen esto."
El ejército está llevando a las mujeres como Farid a las escuelas secundarias para hablar con las mujeres jóvenes allí. Se están desarrollando una serie de programas para animar a los estudiantes de la escuela secundaria, especialmente mujeres, para estudiar la tecnología.
Lior Dariel, de 24 años, es la cabeza de un curso de programación de computadoras, que hizo su licenciatura mientras ella estaba en el ejército.
"En mi curso, alrededor de un tercio de los reclutas son niñas", dijo a The Media Line. "No puedo decir que los chicos son mejores que las niñas, pero muchas veces están más interesados. Desde temprana edad, los niños juegan más en el equipo, pero eso está cambiando y en unos pocos años espero que el curso será la mitad femenina. "
Funcionarios militares dicen que están comprometidos con la apertura de más puestos de trabajo a mujeres como sea posible. Mayor Anna Lavi, el jefe de la mesa de asignaciones de combate, dijo que de los 920 puestos de trabajo en el ejército, sólo alrededor de 120 están cerrados a las mujeres, todo por razones fisiológicas.
Más allá de los puestos de trabajo de computación y tecnología, hay una necesidad de miles de mecánicos, técnicos y demás personal de apoyo para los aviones israelíes, vehículos blindados y tanques. Aquí también, el ejército israelí está haciendo todo lo posible para alentar a más mujeres a unirse.
"Si había una escalera pesada que tenía que mover, lo cambiamos al metal más ligero para alentar a las mujeres a asumir estos puestos de trabajo," Lavi a The Media Line. "Si había una tubería pesada que tuvo que ser arrastrado para abastecerse de combustible de un avión, lo ponemos en las ruedas y lo hizo más fácil de mover."
El ejército formado incluso kits de herramientas más ligeras para los mecánicos para ayudar a más mujeres asumen estos roles.
http://www.themedialine.org/more-from-the-media-line/israeli-army-wants-women-technology
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